ESAT


Capacités d’accueil

150
 
 
 
140
155
24
 
130

 

LA ROUE

 

Robert LAFON

 

 

Didier BARON

 

Hélène RIVET
+ SIP

Fonctionnement

Les ouvriers de 18 à 60 ans sont accueillis 5 jours sur 7, du lundi au vendredi  avec 3 périodes principales de fermeture (Août, Noël, Printemps).

Les repas sont pris au self de l’établissement d’accueil.

Chaque ouvrier bénéficie d’un projet personnalisé

Ils participent à la vie de l’établissement en siégeant au Conseil de la Vie Sociale (CVS).
(Décret n° 2005-1367 du 2 novembre 2005)

Des temps de soutien, conformément à la loi sont organisés dans chaque ESAT et répondent aux souhaits des personnes accueillies.


Ces temps de soutien sont assurés par des bénévoles ou des professionnels  pour :

  • maintenir et développer les savoir, savoir faire et savoir être
  • concourir à la bonne mise en œuvre du projet personnalisé


Modalités d’admission

  • Demande notification CDAPH et RTH (reconnaissance de travailleur handicapé)
  • Pré-embauche, avec essai CDAPH de 6 mois
  • Envoyer une lettre de demande
  • Rencontre avec l’Assistante Sociale et visite du CAT
  • Etude du dossier de la personne par la Direction
  • Après analyse du dossier :
    • Stage d’essai d’un mois avec bilan de stage
    • Si bilan positif, inscription sur la liste d’attente
    • Si bilan négatif, nouvel essai ou réorientation
  • Au bout des 6 mois, embauche définitive, puis rencontre avec la famille ou le représentant légal

Les ESAT ne sont pas adaptés pour recevoir des personnes présentant des troubles sévères de la conduite et du comportement, ni des personnes demandant une assistance médicale.

 

Vous pouvez retrouver les savoir-faire des quatre ESAT sur le site alged-solutions et la présentation des comédiens professionnels de l’ALGED sur le site de leur troupe Insolite Fabriq                         

       

http://www.insolitefabriq-alged.com/